一、本市國中市內外教師介聘後，各校普通班教師剩餘缺額除得開列至第 2 次市內教師介聘(限開列建議兼任主任之教師缺額)外，其餘全數控管，由各校自辦代理或代課教師甄選，合先敘明。

二、 111 年度第 2 次市內教師介聘(限開列建議兼任主任之教師缺額)開缺原則如下：

(一) 學校候用校長遴選上校長後，所遺缺額得開列至第 2 次市內介聘。

(二) 111年 6 月 29 日至 6 月 30 日調查開列第 2 次市內介聘缺額時，已有適合主任人選，須檢附校長推薦函或同意擔任主任資料表(如附件)，否則不予開缺。

 三、另本市 112 學年度國中班級數預估仍呈現減班狀況，請各校審慎評估後，再行開列第 2 次市內介聘缺額。

 四、本局將於 111 年 6 月 29 日至 6 月 30 日，另案統一調查各校開列第 2 次市內介聘缺額需求。